AYER KEROH:Sebanyak 66.9 peratus doktor di negara ini mengakui pernah melalui pengalaman dibuli atau diganggu dari segi mental dan fizikal, ketika bertugas di sektor awam.

Presiden Kongres Kesatuan Pekerja-Pekerja Dalam Perkhidmatan Awam (Cuepacs), Adnan Mat berkata, perkara yang didedahkan Persatuan Perubatan Malaysia (MMA) itu melibatkan golongan muda yang berusia 26 hingga 35 tahun.

Beliau berkata, pelaksanaan Perintah Kawalan Pergerakan (PKP) sejak 18 Mac lalu juga menjadi penyumbang utama peratusan kes buli ini meningkat.

Katanya, sudah tiba masanya kerajaan dan Kementerian Kesihatan Malaysia (KKM)  bertindak tegas dalam mengatasi masalah buli dalam kalangan golongan penting berkenaan  kerana budaya buli dalam alam pekerjaan terutama di bidang profesional dan kritikal seperti doktor tidak wajar dan tidak boleh diterima.

Ujarnya lagi, gejala buli ini akan menjadikan emosi dan kualiti kerja pengamal perubatan terjejas seterusnya menjejaskan kualiti kerja mangsa, bahkan merisikokan nyawa pesakit yang menerima rawatan daripada doktor-doktor yang menjadi mangsa buli.

“Apatah lagi ketika pandemik COVID-19 ini, dengan mereka yang tidak dapat rehat yang cukup, dengan situasi suasana kerja, dengan PKP yang mana mereka anak mereka tidak ada tempat untuk mereka tinggalkan.

"Ia sebahagian daripada kekangan yang boleh ditakrif sebagai buli, dimana ketua perkhidmatan terus  menekan untuk diberi perkhidmatan dalam tempoh agak panjang. Dalam masa sama keluarga mereka juga terkesan,” katanya.

Beliau berkata demikian dalam sidang media selepas Persidangan Perwakilan Tritahunan Kesatuan Kebangsaan Pekerja-Pekerja Pihak Berkuasa Tempatan Semenanjung Malaysia (ANULAE) kali ke-27 di Pusat Perdagangan Antarabangsa Melaka (MITC) di sini, hari ini.

Terdahulu, persidangan berkenaan dirasmikan secara maya oleh Perdana Menteri, Tan Sri Muhyiddin Yassin menerusi ucapan ringkas selama kira-kira 10 minit.

Mengulas lanjut ujarnya, KKM perlu melakukan siasatan dalaman bagi memastikan gejala buli ini dicegah selain mengemukakan data mengenai budaya itu dalam kalangan doktor mahupun petugas kesihatan lain termasuk jumlah kes yang diselesaikan serta tindakan yang diambil.

Pengalaman dibuli: 66.9 peratus doktor mengakui dibuli


KKM juga perlu merangka dan menyediakan satu platform yang membolehkan mangsa buli mengutarakan masalah mereka tanpa menjejaskan identiti serta kedudukan sekiranya membuat aduan, bagi memberi keyakinan kepada warga kerja.

Selain itu, KKM turut digesa untuk melatih dan memberi penekanan yang tegas kepada penyelia tentang budaya buli supaya gejala ini tidak melampau sehingga memberi kesan buruk yang mana setiap penyelia seharusnya mempunyai empati terhadap doktor pelatih atau kakitangan yang diselia dan tidak bertindak mengikut emosi.

Justeru, kerjasama antara Cuepacs dan MMA bersama KKM secara berterusan bagi membendung masalah buli ini perlu diperhebat kerana budaya itu boleh menjadi ‘barah’ seterusnya menjejaskan nilai, etika serta moral pekerja.