98 peratus kakitangan MAS terima tawaran kerja MAB

Khazanah menerusi makluman berjadual keempat mengenai usaha pelan pemulihan MAS bagi tempoh, 1 Jun sehingga 31 Ogos, menjelaskan, 13,000 kakitangan itu memulakan tugas dengan MAB pada 1 September, iaitu 9,000 pekerja tetap manakala bakinya bekerja secara kontrak jangka pendek.

"Selain itu, ada seramai 2,000 kakitangan anak syarikat seperti Firefly, MASkargo dan MASwings," kata Khazanah dalam satu kenyataan hari ini.

MAB juga, kata Khazanah, telah menerima Sijil Pengendali Udara dan Lesen Perkhidmatan Udara daripada Jabatan Penerbangan Awam (DCA) dan secara rasmi memulakan hari pertama operasinya pada 1 September yang menandakan peralihan rasmi daripada MAS kepada MAB.

Peralihan itu adalah komponen utama Pelan Pemulihan 12 Perkara MAS (MRP) yang diumumkan Khazanah selaku pemilik MAS, pada 29 Ogos 2014, dalam usaha memulihkan syarikat penerbangan kebangsaan itu untuk meraih keuntungan yang berpanjangan.

"Usaha pemulihan itu terus memaparkan perkembangan dalam kesemua skop utama di bawah pelan lima tahun MRP," katanya.

Menurut syarikat pelaburan kerajaan itu, 75 peratus kakitangan MAS yang tidak menerima surat tawaran MAB, telah mendaftar dengan Pusat Pembangunan Korporat (CDC) bagi tujuan latihan serta sokongan mendapat pekerjaan.

"CDC telah mengendalikan pelbagai sesi latihan kerjaya dan turut menganjurkan program kerjaya dan temuduga bagi membantu kakitangan terbabit," katanya.

Dalam pada itu, pihak pengurusan kanan MAB terus diperkukuhkan dengan pelantikan beberapa jawatan kepemimpinan utama.

MAS juga telah menyempurnakan pemindahan aset dan liabiliti terpilih mengikut undang-undang kepada MAB, berdasarkan Akta Malaysian Airline System Bhd (Pentadbiran) 2014, kata Khazanah.